各教学单位：

为表彰一批在教学一线爱岗敬业、表现突出、成绩优秀的教师，以榜样的力量激励广大教师积极投身教学改革和教学工作，树立教书育人的先进典型，根据《江西科技师范大学教学名师奖评选表彰办法（试行）》文件精神，学校将于今年10月全面启动我校第二届“教学名师奖”评选工作，现将有关事宜通知如下：

 一、评选人数

评选6名第二届“教学名师奖”获得者,文管、理工组各3名。

二、评选条件

（一）参评的教师必须具备以下条件

1.热爱祖国，坚持党的教育方针，坚持科学发展观，坚持育人为本，模范遵守教师职业道德，治学严谨，为人师表。

2.连续三年承担本、专科学生主要课程教学任务（含通识教育基础课、学科基础课、专业课），且教学工作量饱满，每学年课堂教学工作量不少于238课时。

3.具有副教授及以上专业技术职务。

4.教学效果好，连续三次获得“教学优秀奖”或近三学年教师教育教学质量评价均为优秀。

5.具有先进的教学理念，积极开展学科专业、课程等教学改革研究与实践，业绩突出。教师教育教学质量评价成绩中在“教学改革与实践教学指导”项目中一般不少于4分，并至少主持完成1项省级及以上教学改革研究项目，或至少主持1项校级及以上“本科教学质量工程”建设项目。

（二）属下列情况的人员不能参加遴选：

    1.校内各级各类行政管理人员（不含二级学院教学科研管理岗位）。

2.出现教学事故的专任教师。

     三、评选程序

 （一）第一阶段：自荐与初评

1.请各教学单位组织全体教师学习《江西科技师范大学教学名师奖评选表彰办法（试行）》文件精神。

2.符合条件者均可向所在单位申请参加评选工作，填写《江西科技师范大学“教师名师奖”申报表》。

3.各教学单位对照《江西科技师范大学教学名师奖评选表彰办法（试行）》文件要求，对本单位符合条件的参评候选人进行综合评议。各单位要组织师生代表对本单位每位候选人进行听课评价，并对照评选条件至少择优推选1名专任教师参加校级评选。各单位请于10月26日前将下述材料报校教学奖项评选工作办公室（教务处教学质量科104办公室）。

（1）推选名单（纸质版需加盖学院公章、学院负责人签字）；

（2）《江西科技师范大学“教学名师奖”申报表》，由候选人填写并附个人申请、成果、获奖证书等材料，申报材料中的成果和获奖证书等只需复印件，原件由所在单位审核；

（3）候选人300个字以内的个人教育教学业绩电子版（含一张红底两寸电子照片，个人业绩主要包括学历、职称、教龄、教学心得、教学理念及教学科研成果等方面的介绍）；

（4）候选人主讲课程教学档案、1个20分钟的教学视频、教书育人事迹及教学改革和教学研究成果等支撑材料。

4.各教学单位应对申报评选材料严格审核，保证材料的真实性。发现弄虚作假者，将取消参评资格。

5.校教学奖项评选工作办公室于10月31日前对各单位推荐的候选教师进行资格审定，次日在枫林校区行政楼201会议室展示入围候选人主讲课程教学档案、教书育人事迹、教学改革和教学研究成果等业绩材料，并公示三天。符合条件者进入第二阶段。

（二）第二阶段：校级复评

校级复评分为校外专家评审和微信展评两部分。总成绩由校外专家评审平均成绩和微信展评投票结果折算成绩组成，权重分别为80%和20%。总成绩按文管组和理工组分别排名在前2/3的候选人进入第三阶段。

    1.校外专家评审

    校教学奖项评选工作办公室于11月14日前组织校外专家对符合条件的候选人的主讲课程教学档案、教学视频、教书育人事迹、教学改革和教学研究成果等进行评比打分。

    2.微信展评

   （1）候选人宣传

10月31日前，在教务网页、学校主页、江西科技师范大学微信公众号等平台刊播候选人的事迹材料及授课视频等；将有关材料制作成海报在校内张贴或巡展，对候选人个人情况及业绩情况等进行宣传。

（2）师生网上投票

 11月7-14日，全校师生关注“江西科技师范大学官方微信”，观看第二届“教学名师奖”候选人教育教学业绩，并投票。

投票方式与原则

①关注江西科技师范大学官方微信公众平台的方法如下：登陆微信添加朋友，查找公众号“江西科技师范大学”或者搜索微信号jxstnu1952，也可以直接登陆微信扫描右侧二维码即可。

②师生投票要一次完成，每个微信号只能投一次，投票程序按提示要求完成。

③分文管和理工组进行投票。

（3）投票结果

投票结束后，文管组和理工组分别统计投票数，并根据票数折算分数。

（三）第三阶段：校级决赛--课堂教学现场打擂赛

1.时间

2016年11月下旬（具体时间待定）

2.打擂赛内容

课堂教学现场打擂赛由参赛教师现场进行30分钟的课堂教学，每位参赛教师准备5个30分钟的课堂教学内容，具体讲授内容由现场抽签决定。

3.成绩计算方式

课堂教学现场打擂赛成绩由四部分组成，即校外专家评委组的平均成绩、校内教师评委组的平均成绩、学生评委组的平均成绩以及校教学工作委员会成员单位评委组的平均成绩，权重分别为70%、10%、10%、10%。

4.评委构成

（1）校外专家评委组：文管组、理工组均由7名在不同学科教育教学等领域具有较高造诣的校外专家学者组成，且至少有1名与参赛教师相同专业或相近专业的专家。

（2）校内教师评委组：文管组、理工组由每个教学单位各推荐1名教学造诣较深的副教授以上职称的教师组成。

（3）学生评委组：文管组、理工组由每个教学单位各推荐2名优秀学生组成。

（4）校教学奖项评选工作委员会单位评委组：由教学奖项评选工作委员会单位各推荐2名资历较深的工作人员组成。

5.比赛与评分顺序

比赛按抽签顺序进行，每位参赛教师比赛结束后，先由校外专家评委当场亮分，接着由教师评委组、学生评委组、校教学奖项评选工作委员会单位评委组依次亮分，最后根据权重计算每位参赛选手的成绩。

6.比赛结束后，公布文管、理工两个组别的参赛教师的成绩排名。

（四）第四阶段：审定与公示

1.根据课堂教学现场打擂赛的成绩，文管、理工两个组别排名前三名的候选人拟定为本届“教学名师奖”的获得者，由教务处将拟定为本届“教学名师奖”的获得者的材料提交校评审委员会审核、评议，并将评定结果予以为期一周的公示。

2.公示无异议后报学校党委会审定，确定“教学名师奖”人选。

 四、表彰与奖励

按照《江西科技师范大学教学名师奖评选表彰办法（试行）》，学校将在相关会议上对获“教学名师奖”称号的教师进行表彰，颁发荣誉证书，并给予专项津贴奖励。

     五、管理办法

“教学名师奖”获得者任期两年，任期内学校将根据《江西科技师范大学教学名师奖评选表彰办法（试行）》文件要求对其进行管理。

请各单位高度重视评选工作，积极推荐，认真组织，严格按照时间节点要求开展各项工作。校纪委、监察审计室将派专人全程参与评选工作，进行过程监督。

 

 

教务处

二一六年十月十二日